好端端的，為(wèi)什么搬运工人会流失呢(ne)？我个人分(fēn)析，造成的原因就在于搬运工不仅太辛苦，而且从用(yòng)工岗位上看，很(hěn)多(duō)人觉得搬搬运运这样的體(tǐ)力活儿很(hěn)不體(tǐ)面。

　　对于搬运公司来说，“用(yòng)工荒”已不是什么新(xīn)鲜事。有(yǒu)时候，搬运工人流失会给搬运公司带来很(hěn)大的负面影响。虽然说，不断引进新(xīn)员工从某种角度上来说也有(yǒu)一定的好处，*起码可(kě)以增强员工之间的竞争和自我學(xué)习意识，但是过高的员工流失率不但会影响公司的正常运营，而且会给公司造成巨额的成本损失。

　　虽然说搬运工不要什么技术,肯出力气就行，但是确实很(hěn)辛苦，薪水不多(duō)，也不體(tǐ)面，这可(kě)能(néng)就是造成搬运工人流失率比较大的原因。